Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
portalpersoanefizice.ro
Portal actualizat la 28 Decembrie 2024

Decontare contravaloare chirie administrator salariat

schedule valabil la 29 Oct 2024
Intrebare:


Pentru noul administator in contractul de munca s-a trecut pentru primele sase luni o indemnizatie de ajutor pentru plata chiriei in valoare de 500 Euro/luna. Chiria totala este de 550 Euro/luna cheltuieli de intretinere, fara TVA. Contractul de inchiriere s-a semnat intre o societate, in calitate de Locator si societatea noastra, in calitate de Locatar. Cei 500 Euro/luna, se considera avantaje in bani si in natura, deci sunt venituri impozabile la nivelul persoanelor fizice care le primesc. Conform OG 16/2022, este scutit de taxe, in limita unui plafon lunar de 20% din salariul minim brut pe tara? Pentru incasarea diferentei de 50 Euro/luna alte cheltuieli de intretinere societatea va emite o factura pe numele administratorului? Va rog sa ma ajutati ce alte implicatii fiscale are acest contract. 

Florentina Buzea Florentina Buzea
Consilier juridic

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalpersoanefizice.ro

Login utilizator

Alege Abonamentul potrivit pentru tine!

  • Poti adresa intrebari si primesti raspuns in 72 de ore.
  • Ai consultanta de la cei mai buni specialisti din Romania
  • Acces total la o baza de mii de intrebari si raspunsuri, in continua crestere
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalpersoanefizice.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalpersoanefizice.ro si primesti cadou Raportul special "Top 20 spete: Impozitarea persoanelor fizice"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Venituri neimpozabile

Oct292024

Beneficii salariale pe perioada suspendarii contractului de munca pentru concediu medical

de Gina Popescu valabil la 29 Oct 2024
Intrebare: Societatea deconteaza cheltuielile cu educatia timpurie in baza documentelor justificatie prezentate de salariati, pana la 1500 lei/luna. In perioada urmatoare o salariata va fi in concediu de sarcina si lauzie. Poate societatea sa deconteze in continuare cheltuielile cu educatia timpurie pe perioada concediului de sarcina si lauzie pentru salariata aflata in aceasta situatie?